Joni Rogers-Kante es la fuerza impulsora y visionaria detrás de SeneGence®. Su sueño de desarrollar una empresa que brinde a las mujeres una oportunidad de construir su propio negocio sin importar su edad, origen ni educación se ha convertido en un extraordinario éxito, con oficinas en cinco países y miles de Distribuidoras independientes en todo el mundo.
Joni comenzó su carrera a los 16 años trabajando en la compañía Sav-On. A los 23, era asistente administrativa de la tienda más productiva de la cadena de Sav-On. Habiendo aprendido de ejecutivos de alto nivel, compradores y expertos en operaciones, supo que la estructura corporativa no era para ella. Se incorporó a una compañía de cosméticos de venta directa, y sus 13 años de carrera produjeron joyas, automóviles, premios y reconocimientos y, lo más importante, un ferviente deseo de crear su propia compañía.
Armada con un plan y su experiencia empresarial, Joni persiguió su sueño de convertirse en emprendedora. En 1999, nació SeneGence y su producto estrella, LipSense®. Su regla de oro para la compañía en todo momento ha sido: "¡Elige vivir la vida en amor y abundancia, y luego trabajar para ello!"
En los inicios de la compañía, Joni viajo por el mundo con un grupo de científicos y botánicos en busca de ingredientes para la fórmula exclusiva de SeneGence para el cuidado de la piel y los cosméticos. Actualmente, Joni supervisa la visión general de la compañía y a más de 500 empleados en las oficinas de SeneGence en los Estados Unidos, y participa activamente en viajes, eventos y en el desarrollo y la comercialización de nuevos productos y programas de capacitación.
En 2020, Joni se convirtió en miembro del Consejo de la Fundación de Educación para la Venta Directa, y el Orange County Business Journal la nombró una de las líderes empresariales más influyentes del área y la propietaria de la empresa en manos de mujeres más grande del condado. En 2018, recibió el premio Bravo de Direct Selling News y el premio a la Excelencia en el Espíritu Empresarial del Orange County Business Journal. Joni es la fundadora de la organización sin fines de lucro de SeneGence, The Make Sense Foundation®, y es miembro activo de las comunidades de los condados Orange y Creek. También es la autora de Million Dollar Lips.
Como Director Ejecutivo de Estrategias de SeneGence, Ben Kante utiliza su vasto conocimiento en sistemas de información empresarial, análisis cuantitativo y arte digital. Sus principales proyectos fueron el diseño de la metodología de contabilidad para Distribuidoras internacionales y diversos sistemas de operación internos, la reorganización del departamento de medios y la creación de materiales impresos, videos de capacitación y un nuevo sitio web. Desempeña el rol diario de jefe corporativo de estrategias para todas las operaciones multifacéticas de SeneGence, los medios internos y externos, y las instalaciones de producción.
Ben es escritor con publicaciones en el ámbito internacional, fotógrafo, camarógrafo y galardonado videógrafo. Sus obras son reconocidas en todo el mundo. Cuenta con licencia de guardacostas estadounidense para manejar embarcaciones de 100 toneladas, y ha dirigido con éxito flotas para buceo y centros turísticos en aguas internacionales.
Ben asistió a la Universidad Estatal de Mississippi, el Orange Coast College y el Instituto para Instructores NAUI SCUBA, y es un orgulloso Eagle Scout (el rango más alto en la organización de niños exploradores).
Philippe Guerreau ocupa el cargo de Presidente en SeneGence desde marzo de 2017 y es miembro de la junta directiva de DSA Canadá. Philippe ha demostrado un éxito duradero en la industria de la belleza con la capacidad ejecutiva de desarrollar, implementar e influir en las mejores prácticas en la disciplina de la dinámica de ventas, la creatividad de mercadeo, el presupuesto corporativo, las compras, la previsión, la gestión de la cadena de suministro y la gestión de inventario.
Anteriormente, Philippe fue vicepresidente de L'Oréal USA y estuvo a cargo de las finanzas de las operaciones de fabricación en Norteamérica, las ampliaciones de las plantas y los proyectos de optimización de los costos de fabricación. A lo largo de los años, ocupó varios puestos estratégicos en el equipo de gestión de L'Oréal, como la planificación de la demanda, la estrategia de existencias, el crédito y el suministro a largo plazo de productos acabados. Sus especialidades incluyen el liderazgo de equipos, el desarrollo organizativo, la planificación y el análisis financiero, la elaboración de presupuestos, la gestión de personal, la gestión del cambio y la mejora de procesos.
Ha trabajado con empresas globales presentes en casi 35 países con empleados en seis continentes y ha formado parte de soluciones industriales con visión de futuro que se anticipan a las necesidades del cliente en términos de rentabilidad, seguridad y cumplimiento de las normas medioambientales. También ha desempeñado funciones de Director Financiero, de Desarrollo de Negocio, de Presidente y de Director General en sectores como el de los productos de construcción, la distribución de edificios, la ingeniería industrial y el aeroespacial de corte de metales.
Philippe fue miembro del Consejo Asesor de SeneGence como nuestro experto en finanzas durante más de cuatro años. Como ha estado muy involucrado en el apoyo estratégico al Equipo Ejecutivo de SeneGence durante los últimos años de crecimiento, nos sentimos honrados de contar con su talento en un papel permanente en el equipo de SeneGence.
Philippe tiene un máster en Dirección de Empresas por la Escuela Superior de Comercio de París (ESCP) y un BSBA en Economía Internacional por la Universidad de Arkansas.
Michael Moad, nuestro Presidente y Consejero General, se sumó a SeneGence® en 2001. Michael llegó con nosotros con una trayectoria en el campo de Derecho, habiendo obtenido su Doctorado en Jurisprudencia y graduándose con Honores en 1979. Después ejerció Derecho en el Condado de Orange, California, durante 22 años.
Al principio, Michael ayudó a consolidar la estructura de la compañía y su plantel de Distribuidoras, redactando las Políticas y Procedimientos de la compañía y estableciendo un departamento para administrar esas políticas con justicia y uniformidad. Actualmente, Michael y su equipo supervisan los derechos de patentes de la compañía, las marcas comerciales y los derechos de autor. Como presidente, Michael trabaja junto a la Fundadora, Joni Rogers-Kante, para liderar SeneGence® conforme expande su línea de productos y trabaja para apoyar a nuestras Distribuidoras manejando y creciendo exitosamente su negocio independiente.
Michael dona su tiempo, experiencia y dinero a diversas entidades locales de beneficencia, con la firme convicción de que hacerlo forma parte de una vida plena y completa. Además, en la actualidad, actúa como Secretario de la Fundación Make Sense, entidad sin fines de lucro de SeneGence®.
Propietario/ CXO, Director de Experiencia del Cliente
Alan Kante se suma a SeneGence® desde la Universidad de California, donde se graduó en Filosofía y Psicología [con énfasis en Psicología Industrial]. Su puesto es flexible, ya que participa en el desarrollo cultural en la sede social de SeneGence® en Irvine, California, y en oficinas a nivel internacional. Sus habilidades ayudan con el desarrollo de la planificación estratégica a largo y corto plazo, el diseño de las decisiones sociales modernas, la investigación y el análisis, y la adquisición de personal nuevo. ¡Siéntete libre de conocerlo en cualquier viaje de Sene como tu ayudante y enlace!
Alan Rogers Kante
Propietario/ CXO, Director de Experiencia del Cliente
Vicepresidente Principal de Finanzas y Contabilidad
Dean Hong se unió a SeneGence en el 2017 y actualmente ocupa el cargo de Vicepresidente Senior de Finanzas y Contabilidad. Es responsable de supervisar las funciones de finanzas, contabilidad, impuestos y de tesorería. Dean aporta más de 20 años de experiencia en los sectores financieros públicos y privados. Antes de trabajar en SeneGence, ocupó puestos de liderazgo en Oakley, Irvine Company y CIBC Capital Markets. Tiene un MBA de la Universidad del Sur de California (USC) y una licenciatura de la Universidad de California, Los Ángeles (UCLA).
Dean Hong
Vicepresidente Principal de Finanzas y Contabilidad
Vicepresidenta Ejecutiva de Mercadeo Global y SeneCare
Con más de 20 años de experiencia en la industria de ventas directas y belleza, Kirsten Aguilar ha encabezado numerosas iniciativas exitosas de marketing y crecimiento internacional y ha contribuido al crecimiento general de las compañías con sus amplias habilidades de marketing, relaciones públicas, gestión y relaciones internacionales.
Kirsten se unió a SeneGence en mayo de 2009 con el objetivo de dirigir las estrategias de marketing y de la marca. Como vicepresidenta ejecutiva de marketing global y SeneCare, sus prioridades incluyen el lanzamiento de productos nuevos, promociones, eventos, material impreso y en línea. En la actualidad se centra en los objetivos de venta y crecimiento internacional de la compañía, dirige los equipos de SeneCare de todo el mundo, y supervisa los equipos de marketing, diseño gráfico y relaciones públicas.
Kirsten es parte de la junta directiva de The MakeSense Foundation®, la organización sin fines de lucro de SeneGence. Es licenciada en Comunicación con un certificado en Relaciones Públicas, así como un Certificado de Educación Ejecutiva en Marketing de The Wharton School.
Kirsten Aguilar
Vicepresidenta Ejecutiva de Mercadeo Global y SeneCare
Charlie fue nombrado Vicepresidente de Producción en julio de 2017 y es responsable de la supervisión de las operaciones de construcción y fabricación en las oficinas de SeneGence en California y Oklahoma. Con más de 30 años de amplia experiencia trabajando en empresas de la lista Fortune 500, como Unilever, Coty US y Marietta® Corporation, en Estados Unidos y en el extranjero, Charlie ha conseguido resultados en la cadena de suministro de principio a fin dentro de la industria de los bienes de consumo envasados. Charlie es un consumado Ejecutivo de Operaciones de la Cadena de Suministro con un historial probado de centrarse en la gestión del rendimiento sin pérdidas y una cultura impulsada por los KPI para ofrecer mejoras continuas a través del personal, los procesos y las herramientas. Su filosofía operativa incluye una combinación de los siguientes principios: liderazgo y comunicación, desarrollo de estrategias, conocimiento profundo de las técnicas TPM (metodología JIPM), auditoría de chequeo y experiencia técnica. Charlie nació y se crió en una pequeña granja de Carolina del Norte con sus padres, Myrtle McMillan Miller y Charlie Miller, padre. Según Charlie, hijo, fueron los "mejores padres que han existido". Le encantan todas las cosas al aire libre, como la pesca, el ciclismo, el tenis y, por supuesto, las carreras de coches de cualquier tipo. "¡Un fanático de Carolina Tar Heel hasta los huesos!".
Alix Orza es Vicepresidenta de Recursos Humanos y aporta más de 10 años de experiencia en RH en áreas como el liderazgo y la asociación estratégica, el desarrollo de los empleados, la administración de RH y el crecimiento organizativo. Antes de unirse a SeneGence, ha actuado como socia empresarial de confianza y ha gestionado la función de Recursos Humanos en empresas de tamaño medio y grande en sectores como la tecnología financiera, la energía y los servicios minoristas.
Alix es miembra de STLR Employer Advisory Board y OSU HR Advisory Board. Tiene una maestría en Administración de Empresas (MBA) de la Universidad de Oklahoma City, está certificada como Profesional Senior de Recursos Humanos, le gusta viajar y es una amante del arte.
Murali aporta más de 15 años de experiencia ayudando a las organizaciones a transformar digitalmente sus estrategias de negocio utilizando la tecnología y el poder de los datos.Ha dirigido numerosas iniciativas digitales en los sectores de la venta directa y el comercio minorista, y ha ayudado a crear equipos de alto rendimiento en todo el mundo.
Murali tiene experiencia en la entrega de tecnologías digitales complejas orientadas al cliente y al distribuidor, desde su inicio hasta su integración, incluyendo: Plataformas de CRM, comercio electrónico, mercadeo digital y análisis, gestión de datos maestros, soluciones habilitadas con inteligencia artificial y soluciones alojadas en la nube. Cree firmemente en la cultura de la innovación y en la simplificación de la experiencia del cliente.
Murali es licenciado en Ingeniería y originario de Bangalore, India.
Vicepresidenta Principal de Desarrollo Global de Campos
Melanie tiene una carrera multifacética en la gestión, organización y producción de eventos. Trabajando en una gran variedad de sectores, con una amplia experiencia tanto en el sector asociativo como en el privado, Melanie ha dirigido equipos para organizar eventos empresariales de hasta 35.000 asistentes en más de 25 países.
Melanie comenzó su carrera de eventos en la Universidad Oral Roberts, donde dirigió un equipo de 43 personas y supervisó todas las operaciones de eventos y locales del campus. A partir de ahí, Melanie se incorporó a PennWell Corporation como Directora de Operaciones de Eventos, donde gestionó un presupuesto multimillonario para eventos y produjo eventos en Estados Unidos, Europa y Asia. A continuación, Melanie se incorporó a la Society of Exploration Geophysicists, como Directora de Operaciones de Eventos Globales y Compromiso Global, donde gestionó todos los equipos de operaciones de eventos en los Estados Unidos, Dubai, EAU, y Pekín, China.
En su puesto actual como Vicepresidenta Senior de Desarrollo de Campo Global para SeneGence, Melanie ha utilizado los retos de 2020+ para transformar los mayores eventos internacionalesen vivo de SeneGence y los programas de reconocimiento en experiencias virtuales e híbridas para miles de asistentes globales.
Melanie Bradshaw
Vicepresidenta Principal de Desarrollo Global de Campos
Vicepresidente de Investigación y Desarrollo, Calidad y Reglamentación
Varun Koneru, Vicepresidente de Investigación y Desarrollo, Calidad y Reglamentación de SeneGence, cuenta con más de una década de experiencia en el sector de la salud y el bienestar. Es licenciado en Biotecnología Industrial por la Universidad Anna de la India y posee una maestría en Nutrición en Ciencias de la Alimentación por la Universidad Estatal de Utah. El Sr. Koneru dirigió equipos globales en una empresa líder mundial en ventas directas, y su éxito se ha traducido en la publicación de varios artículos en revistas científicas arbitradas. Dirigió personalmente equipos responsables del desarrollo de productos sanitarios y de consumo con unas ventas anuales de casi 500 millones de dólares, y sus productos se comercializan en más de 35 países. El Sr. Koneru también es miembro de varias asociaciones prestigiosas, como el Instituto de Tecnología Alimentaria y la Sociedad Americana de Químicos del Aceite.
Varun Koneru
Vicepresidente de Investigación y Desarrollo, Calidad y Reglamentación
Junta Asesora
Barry Gilmore
Barry Gilmore, nuestro Experto en Tecnología de la Junta Asesora, es un innovador Ejecutivo de Negocios de TI que ha transformado organizaciones a escala global. Ha dirigido la consecución de objetivos empresariales y el crecimiento de los ingresos a través del liderazgo, la comprensión del negocio y la entrega de soluciones coherentes.
John Gleason
John Gleason, nuestro experto en marketing del Comité Consultivo Empresarial, es conferencista y orador con una formaci?n que incluye Administraci?n de Empresas en Marketing de la Universidad de Notre Dame. John viene de Procter & Gamble.
Vincent Serpico
Vincent Serpico, nuestro Experto en Operaciones del Comité Consultivo Empresarial, cuya formación incluye una Maestría en Administración de Empresas de Cornell, viene con la experiencia de L'Oreal América del Norte
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